《互聯網時代下的阿里巴巴創新》大綱
n  課程背景：
阿里巴巴，中國最大的互聯網科技公司，是由馬云在1999年一手創立企業對企業的網上交易平臺，18位創始人，從50萬起家到如今估值3000億美金，從中國第一盈利網站到全球最大網站，如何步步為營，用19年締造了世界企業發展史的奇跡，阿里巴巴成功和秘決是什么？阿里是在戰略產品、組織、人才、文化等方面不斷創新突破，運用了哪些方法與思維呢，這是值得我們去借鑒的一堂課。
n  課程收益：
真相：解構互聯網的發展與未來
模式：理解互聯網思維使用的方法與思路
策略：掌握互聯網思維下的實施策略
基因：領悟互聯網思維下的創新精髓
n  課程大綱：
一、互聯網發展的前世今生：
1、互聯網歷史：PC時代到移動時代
2、互聯網聯想：大數據時代到ＡＩ時代
3、互聯網思維：互聯網的九大思維體系
二、互聯網時代產品創新
1.案例：余額寶產品的創新的真相？
2.案例：釘釘產品是如何創新的？
3.案例：雙11節日創新如何產生的？
4.案例：盒馬鮮生商業模式是如何創新？
5.阿里巴巴創新玩法：、賽馬會、諸神之戰、共創、業務三板斧等
三、互聯網時代的組織創新
1、案例：阿里巴巴項目制--閑魚、釘釘、阿里媽媽等項目
2、案例：海爾集團小微制---雷神筆記本、小帥影院、有住網、智能快遞柜
3、案例：.韓都衣舍--小組制組織創新
4、 案例：芬尼克茲--裂變式組織創新
四、互聯網時代人才創新
1、互聯網時代對人才要求？
案例：阿里巴巴人才觀：聰明、皮實、樂觀、自省
2、互聯網時代下人才如何培養？
案例：阿里巴巴管理三板斧、俠客行等
3、互聯網時代人力資源管理創新？
案例：阿里巴巴政委體系
五、互聯網時代的文化創新
1、案例：阿里巴巴核心文化--小二文化、花名文化、公益文化、武俠文化
2、案例：阿里巴巴績效文化--- 271績效管理、對賭文化、裸奔文化
3、案例：阿里巴巴激勵文化---周年文化、儀式文化、后院文化